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蒙牛再發(fā)人事變動,奶源系統(tǒng)換帥

??2021-08-17 閱讀:747

日前從多位知情人士處獲悉,蒙牛奶源系統(tǒng)已經換帥了:原來主抓生產的蒙牛集團副總裁溫永平接替郭小岑,出任蒙牛集團奶源系統(tǒng)總經理,郭小岑調任蒙牛工會主席。

這已經是蒙牛新任總裁盧敏放上任以來做出的第二項人事調整,除了此次奶源系統(tǒng)總經理職務,公共事務系統(tǒng)日前也完成了調整,阿里巴巴集團原副總裁石東偉接任2012年來蒙牛的翟嵋。石東偉2月16日正式來蒙牛上班,2月21日的“中國小康牛奶行動”啟動儀式上,他代表蒙牛參加了這個活動,算是次公開場合亮相。

《食悟》主要來聚焦一下蒙牛奶源系統(tǒng)的這次換帥。

2015年4月13日,在“蒙牛2020奶源可持續(xù)發(fā)展生態(tài)圈”項目啟動儀式上,時任蒙牛集團奶源系統(tǒng)總經理郭小岑、蒙牛集團副總裁溫永平、助理副總裁翟嵋共同出席了這個活動。

「郭小岑」

2016年9月,郭小岑在首屆環(huán)渤海奶業(yè)發(fā)展大會高峰論壇上還強調:“奶源作為乳品企業(yè)供應鏈管理的首要環(huán)節(jié),在乳企中具有非常重要的戰(zhàn)略地位?!彼榻B,蒙牛首創(chuàng)“牧場主大學”,攜手30多家合作伙伴共同成立國內“奶業(yè)生態(tài)圈互助聯(lián)盟”,在牧場技術實踐中開展470個創(chuàng)新項目,免費培訓牧場主近萬人次,對合作牧場從繁育保健、飼養(yǎng)管理、單產水平、造奶成本、信息化建設等20多個管理維度進行技術幫扶,牧場平均單產提升近15%.

溫永平曾在2015年對外表示,奶源作為整個產業(yè)的上游,是蒙牛集團的核心戰(zhàn)略要地。蒙牛也以規(guī)模化、現(xiàn)代化為標準,構建和諧共有的上游產業(yè)鏈,并一直致力于推動奶源發(fā)展。蒙牛奶源規(guī)?;⒓s化均處于行業(yè)領先水平。

「溫永平」

從一起參加“蒙牛2020奶源可持續(xù)發(fā)展生態(tài)圈”啟動儀式,到觀點的高度一致,可見,作為乳制品全產業(yè)鏈中的“奶牛養(yǎng)殖”和“生產加工”這兩個環(huán)節(jié),因為緊密相連,所以在業(yè)務上存在很強的協(xié)同性。因為,好牛產好奶。

從這個角度上來看,溫永平接任郭小岑,應該存在這樣一種邏輯,今后,溫永平將會用“好牛奶”的思維去“養(yǎng)好牛”,從生產的角度去提升奶牛養(yǎng)殖和原奶水準。

不要忽視這個職位的人事調整,對于蒙牛來說,意義重大。

在此前的股東會和全購現(xiàn)代牧業(yè)的公告中,蒙牛都提到了“高品質”和“低溫乳品布局”,這是從產品生產的角度去規(guī)劃的,但若要落地,需要進一步向上游去提升品質,養(yǎng)好牛才能產好奶。

因此,盧敏放這次安排一直主抓生產的溫永平去接任一直主抓養(yǎng)牛的郭小岑,目的很明確,是要讓一位懂乳品生產的人去抓奶牛養(yǎng)殖,所以說,這次人事任命很有水平。

再來說說,蒙牛的低溫乳品業(yè)務發(fā)展,全國市場那么大,緊靠現(xiàn)代牧業(yè)在全國布局的那26座規(guī)?;翀觯瑢τ诿膳_@個全國乳業(yè)巨頭而言,是遠遠不夠的。因此,如何真正提高合作牧場的養(yǎng)殖水平,在全國范圍內為低溫業(yè)務發(fā)展提供奶源支撐,需要蒙牛奶源系統(tǒng)扛起重擔。

另外,此前有消息稱郭小岑會另有重用。但多位知情人士分析,從調任工會主席來看,即便郭尚未到退休年齡,但想再去核心業(yè)務部門任職,目前來看已經很困難了。

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